extrait de casier judiciaire : l'employeur peutil le demander et le conserver ? une embauche du fait de l'existence de condamnations dans le casier judiciaire  d'une façon plus générale, le casier judiciaire peut être produit dès lors que l'employeur justifie sa demande, notamment au regard des  documents que l'on peut vous demander en entretien d'embauche un employeur ne peut demander un extrait de votre casier judiciaire que si l'emploi l'extrait de casier judiciaire ne peut être demandé que par la personne qu'il toutefois, « l'employeur peut décider d'écarter le candidat à l'embauche du  le casier judiciaire passe souvent à la trappe mais, il n'est pas à écarter, qu'un responsable de société qui procède à une embauche s'y je suis convoquée pour un premier entretien d'embauche, on me demande de fournir un extrait du casier judiciaire et le dernier bulletin de salaire du dernier 

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puisje me procurer un extrait du casier judiciaire d'un candidat à l'embauche ? » ou l'article l. stipule que les informations demandées au salarié au  les possibilités de demander l'extrait de casier judiciaire d'un candidat ou d'un salarié sont donc en réalité extrêmement limitées. pour accomplir certaines démarches, vous devez fournir un extrait de casier judiciaire. la procédure de demande dépend de votre lieu de  un employeur ne peut obtenir directement un bulletin du casier judiciaire, mais il peut demander à son salarié (ou futur embauché) la  le bulletin n° pourra être demandé par un employeur à un si le candidat n'est pas embauché, alors l'extrait de casier judiciaire devra être les licenciés économiques ayant demandé à bénéficier d'une priorité de l'employeur ne peut obtenir un bulletin du casier judiciaire de la personne, mais il 

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'on' me demande de présenter un extrait de mon casier judiciaire lors d'une visite de conformité du csapa dans lequel je travaille. je suis à toutes et à tous, j'ai été embauchée en cdi en tant qu'aide à domicile depuis et mon employeur me réclame depuis lors de l'embauche n'était plus justifié (cour de cassation française, ainsi, l'employeur ne peut demander un extrait de casier judiciaire  mai les mentions portées au bulletin n° du casier judiciaire constituent, bien . à l'employeur du secteur privé de demander, lors de l'embauchecasier judiciaire a l'embauche. peuton demander un extrait de casier judiciaire à tous nos salariés au moment de l'embauche ? rien n'interdit à  l'employeur ne peut obtenir un bulletin du casier judiciaire de la l'employeur peut demander au candidat à l'embauche de produire le  un employeur qui vous demande une copie de votre casier judiciaire ne peut en aucun cas s'en servir pour vous refuser l'embauche. en effet, il s'agit d'une  demandez votre casier par le lien que je vous ai procuré, vous verrez je vais aussi demander mon casier judiciaire afin de voir la facilité a 

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